Head of Corporate Services - Mitglied der Geschäftsleitung (80-100%)
Das ist Deine Aufgabe:
Als Head of Corporate Services bist Du direkt dem CEO unterstellt und nimmst Einsitz in die Geschäftsleitung. Du verantwortest alle strategischen und operativen Belange einer dienstleistungsorientierten Finanz- und Personalabteilung.
Human Ressource:
Finance:
Human Ressource:
- Verantwortlich für alle strategischen und operativen Belange einer dienstleistungsorientierten Personalabteilung
- Operative Führung, Betreuung und Unterstützung der Mitarbeitenden im HR Team einschliesslich der Verantwortung für das HR Budget
- Verantwortung und kontinuierliche Verbesserung des gesamten Employee Lifecycle Managements
- Weiterentwicklung und Umsetzung der HR Strategie
- Kontinuierliche Verbesserung der HRM – Organisation und Erkennen und Anpassen neuer HRM – Trends
- Durchführung eines reibungslosen jährlichen Leistungs-, Vergütungs- und Beförderungsprozesses
- Aufbereiten des HR-Reportings anhand KPI’s inkl. Erstellen von Präsentationen für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat
Finance:
- Verantwortlich für das operative Finanzgeschäft umfassend u.a. Budgetplanung, Liquiditätsplanung und Abschlüsse nach OR
- Verantwortlich für das Controlling sowie Kosten- und Kennzahlenvergleiche
- Operative Führung, Betreuung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Finanz Team
- Optimierung der Controlling Prozesse in Bezug auf Qualität und Effizienz
- Aufbereitung des Management-Reportings zu operativen KPIs zuhanden Geschäftsleitung und Verwaltungsrat sowie Durchführung von Spezialanalysen
- Ansprechpartner für interne wie externe Anspruchsgruppen in Finanzangelegenheiten
Damit begeisterst Du uns:
Fachlich
- Master auf Stufe Fachhochschule / Universität wird vorausgesetzt
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Corporate Services und Geschäftsleitung
- Erfahrung in einer Führungsfunktion und die Fähigkeit sich in der Geschäftsleitung gut artikulieren zu können
- Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht sowie SAP-Erfahrungen sind erforderlich
- Stilsicheres Deutsch und Kenntnisse in Französisch
Persönlich:
- eine integrativ agierende Persönlichkeit mit unternehmerischem Denken und konzeptionellen Fähigkeiten
- Dienstleistungsorientierung und Einfühlungsvermögen
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, kombiniert mit hoher Eigenmotivation und lösungsorientierter Denkhaltung
- Enormes Durchhalte- und Durchsetzungsvermögen
- Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf allen hierarchischen Ebenen
Das wichtigste in Kürze
Anstellungsart: Festanstellung
Anstellungsdauer: Unbefristet
Stufe: Senior / Principal
Abteilung: Corporate Services
Arbeitsort: Zug
Auf das kannst Du dich freuen:
- Wirtschaftlich gesundes und hoch motiviertes Umfeld
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Topmoderne Büroinfrastruktur
Wir freuen uns auf deine Bewerbung
Denkst Du schnell und fühlst Du dich in einem dynamischen Umfeld wohl? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
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Dein Ansprechpartner

Marta Miklas-Hasler
Talent Business Partner / HR Spezialist
DAS SAGEN UNSERE MITARBEITENDEN
Angefangen habe ich bei emineo als Projektmitarbeiter für das Produkt AVSM. Heute bin ich komplett dafür verantwortlich. Ich empfinde emineo als innovativ, clever und flexibel – und dies auch in der Mitarbeiterführung und -entwicklung. Ein Teil dieses Unternehmens zu sein macht einfach Spass und es wird nie langweilig.
Daniel WaltisbergSoftware Engineer, Produktverantwortlicher 
emineo bietet mir spannende Aufgaben und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Die familiäre und offene Arbeitsatmosphäre im Haus bringt intelligente und vorausschauende Lösungen hervor. Das spüren und wertschätzen auch unsere Kunden sehr.
Peter BrändlePrincipal Consultant, Teamleiter 
Bei emineo habe ich eine moderne Web-Applikation für den Kanton Zürich entwickelt, die heute von mehr als 100'000 Personen verwendet wird. Die Vorstellung, wie viele Menschen unsere Software nutzen und wie sie ihnen das Leben erleichtert, macht sehr viel Freude.
Rolf GrüningerPrincipal Consultant 
Bei emineo bin ich gleichzeitig Regissseur, Coach und Projektleiter. Aufgrund der hohen Eigenverantwortung kann ich hier meine Erfahrung und meine Fähigkeiten erfolgreich einsetzen. Würde ich emineo mit einer Stadt vergleichen, wäre es Vancouver: multikulturell, vielfältig, offen, innovativ und zukunftsorientiert.
Jörg SalzmannPrincipal Consultant 
emineo bietet mir die Möglichkeit, mein Potential voll auszuschöpfen – und dies trotz Teilzeitarbeit. Mit neuesten Technologien und Methoden konzipiere ich simple und elegante Softwarelösungen für komplexe Aufgaben. Oftmals arbeiten wir an stark zukunftsorientierten Projekten; zum Beispiel im Bereich der öffentlichen Verwaltung.
Monica BöhmProfessional Software Engineer 
Die Arbeit bei emineo zeichnet sich durch ein abwechslungsreiches Kundenspektrum mit immer anderen Bedürfnissen und Anforderungen aus. Das ist spannend und hält den Kopf wach.
Simon BrandenbergerSenior Consultant SAP FI/CO 
Von Beginn an hatte ich bei emineo eine hohe Eigenverantwortung. Und damit auch einen hohen Einfluss darauf, wie ich meine Arbeit strukturiere. Diese Flexibilität gefällt mir sehr, genauso wie die nette und offene Arbeitsatmosphäre. Ich weiss, ich kann mich immer an das Team wenden und von einem erfahrenen Kollegen fachlichen Rat einholen.
Mathias JostockProfessional Software Engineer 
Bei emineo sind wir qualitätsbewusst, mitarbeiterfreundlich, motiviert und offen. Gleichzeitig ist das Unternehmen im Hinblick auf seine Aufstellung wie ein Chamäleon: anpassungsfähig und wandelbar. Ich denke, das ist in diesen Zeiten und in dieser Branche sehr wichtig und ein guter Mix; seine Werte konstant pflegen, aber auch flexibel bleiben.
Sabrina GasserSachbearbeiterin Finanzbuchhaltung und Administration 
Die Kombination aus interessanten, abwechslungsreichen Projekten und den kompetenten und hilfsbereiten Kollegen ist fast unschlagbar. Das Management fördert und fordert eine positive Atmosphäre, Eigenverantwortung sowie grosse Flexibilität. Meiner aktuellen Lebenssituation als «working Mum» kommt dies sehr entgegen. Ich bin happy hier!
Saina SchnocklakeSenior Consultant 
wieso sind wir ein spannender arbeitgeber?

Zukunftsgerichtete Projekte

Gelebte Eigenverantwortung

Inspirierende Teams

Flexible Arbeitszeiten, auch Teilzeit möglich
